Firmen- und Gewerbekundenberatung (m/w/d)

Wir sind eine leistungsstarke, genossenschaftlich geprägte Raiffeisenbank in der Wirtschaftsregion Kastellaun und Hunsrück. Mit den Vorteilen der Selbständigkeit, Flexibilität und regionalen Verbundenheit sind wir unseren Kunden ein kompetenter und zuverlässiger Partner in allen Finanzangelegenheiten. Auf dieser Basis gestalten wir unsere Zukunft innovativ, fortschrittlich und dynamisch. Werden Sie Teil unseres starken Teams.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Firmen- / Gewerbekundenberater (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Sie betreuen je nach Qualifikation unsere Firmen- oder Gewerbekunden bedarfsgerecht im Sinne der genossenschaftlichen Beratung als vorausschauender, verlässlicher Partner
  • Ausbau und Intensivierung der Beziehung zu unseren bestehenden Kunden und aktiver Aufbau von Kontakten zu potenziellen Neukunden
  • Sie prüfen, bearbeiten und entscheiden im Rahmen Ihrer Kompetenzen die Finanzierungswünsche Ihrer Geschäftskunden

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im gewerblichen Kundenkreditgeschäft
  • Kenntnisse in der Risikobeurteilung von Kreditengagements und Erfahrungen im Passiv-, Dienstleistungs- und Wertpapiergeschäft

Ihr Profil wird abgerundet durch Ihre Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Handeln, Ihre Abschlussorientierung und Ihre sichere Argumentations- und Kommunikationsfähigkeit, die sich in Ihrem Verhandlungsgeschick widerspiegelt.

Wir bieten

  • eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem modernen Arbeitsumfeld
  • eine kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
  • flexible Arbeitszeiten
  • 13 Monatsgehälter nach Bankentarif und leistungsorientierte Vergütung
  • umfangreiche Zusatzleistungen, u. a. Krankenzusatzversicherung inkl. Familienangehörige, betriebliche Altersvorsorge, vorteilhafte Mitarbeiterkonditionen im Verbund, Jobrad etc.
  • 30 Tage Urlaub + Zusatzurlaub an Heiligabend und Silvester, sowie 0,5 als Präventionstag
  • gezielte Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenz durch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Sollten Sie die Anforderungen noch nicht voll erfüllen, können diese mittelfristig – aufbauend auf einer bestehenden soliden Grundlage - durch eine Weiterentwicklung/Qualifizierung erfolgen.

Klingt gut?

Dann lassen Sie uns diesen Weg gemeinsam gehen und Ihr berufliches Morgen gestalten.
Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Personalleiterin, Frau Beate Reiner, unter 06762/9311-27 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung per Post, über unsere Homepage oder per E-Mail.